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Clave 14PSU0012U Institución educativa con RVOE(33) 3615 8447informes@cmpnl.mx
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Capacitación en liderazgo, coaching y habilidades humanas para empresas

Desarrollamos líderes, equipos y culturas organizacionales preparadas para los retos actuales.

En un entorno donde la inteligencia artificial y el cambio constante están transformando las organizaciones, las competencias y la actitud mental de quienes las integran se han convertido en el principal diferenciador.

Reunión de consultoría
Aligned Action InternationalPrograma de entrenamiento en coaching acreditado por la ICF · Aligned Action International
El reto

¿Por qué invertir en el desarrollo de habilidades humanas en tu empresa?

Hoy, muchas organizaciones enfrentan retos como estos. Ante este contexto, seguir haciendo lo mismo deja de ser una opción.

01Resistencia al cambio
02Liderazgos poco efectivos
03Problemas de comunicación interna
04Dificultad para adaptarse a nuevos entornos
05Equipos que ejecutan, pero no reflexionan ni innovan
Nuestro enfoque

Desarrollamos personas que transforman organizaciones.

Trabajamos en la forma en la que las personas piensan, se comunican y toman decisiones dentro de la organización.

PNLProgramación NeurolingüísticaNuestro sello personal en todos los entrenamientos.
International Coaching FederationCoaching profesionalProgramas de coaching avalados por la International Coach Federation.
+Aprendizaje aplicadoIntervenciones enfocadas en lo que realmente pasa en tu organización.
Mapa de competencias

Seis habilidades para llevar a la práctica.

Desarrollamos las competencias según las necesidades de tu equipo, a partir de un diagnóstico. Explora cada habilidad y descubre cómo llevarla a la práctica.

01

Comunicación efectiva

Comprende cómo las personas interpretan los mensajes y adapta tu comunicación verbal y no verbal para generar entendimiento e influir de manera más efectiva.

02

Delegación y confianza

Identifica cómo acompañar a cada persona, establecer expectativas claras y dar seguimiento sin caer en el control excesivo.

03

Negociación y construcción de acuerdos

Reconoce diferentes intereses y formas de pensar para gestionar desacuerdos y construir acuerdos que beneficien a las partes involucradas.

04

Retroalimentación que genera cambios

Desarrolla conversaciones que permitan cuestionar perspectivas, reconocer oportunidades de mejora y fortalecer el desempeño sin deteriorar las relaciones.

05

Liderazgo del cambio

Comprende qué motiva o frena a las personas frente a nuevas situaciones y utiliza estrategias de comunicación para facilitar la adaptación y el compromiso.

06

Gestión del estrés y las emociones

Reconoce tus patrones de respuesta ante la presión y desarrolla recursos para regular tus reacciones, ampliar tus opciones y tomar mejores decisiones.

Autodiagnóstico · 1 minuto

¿Qué tan preparada está tu empresa para crecer con mayor productividad y rentabilidad?

Selecciona la opción que mejor describa lo que ocurre actualmente en tu empresa.

01Dedico tiempo a resolver asuntos operativos que mi equipo podría resolver sin mí.

02Mi equipo no siempre comprende las prioridades y tengo que repetir instrucciones o corregir trabajos.

03Los desacuerdos entre áreas retrasan proyectos, decisiones o entregas.

04Evito conversaciones difíciles sobre desempeño y algunos problemas terminan costando tiempo o dinero.

05Cuando implemento cambios para mejorar resultados, encuentro resistencia en mi equipo.

06El estrés y la presión del día a día dificultan que tome decisiones estratégicas con claridad.

Por qué elegirnos

Más de 30 años trabajando con organizaciones en México.

Somos los pioneros de la PNL y el coaching en México.

Somos una institución dedicada totalmente a la formación e investigación en procesos de cambio personal y grupal.

Todos nuestros entrenamientos cuentan con nuestro sello personal: la Programación Neurolingüística.

Hemos sido semillero de profesionales de la PNL y el coaching desde 1988.

Nuestros programas de formación en coaching están avalados por la International Coach Federation (ICF).

Atendemos clientes del sector privado y del sector público en todo el país.

Nuestros programas de educación están avalados por la Secretaría de Educación del estado de Jalisco.

Sectores que hemos impactado
IndustriaGobiernoSaludEducaciónSector financiero

Algunas de las organizaciones públicas y privadas con las que hemos trabajado en el desarrollo de liderazgo, cultura organizacional y habilidades de comunicación:

HYLSAPepsiCoBachocoHospital Civil de GuadalajaraMonexFESTOFlexTequila SauzaAPYMSAChrysler SaltilloFOJALPoder Judicial de GuanajuatoAgristarCámara de la Industria Alimenticia de JaliscoHYLSAPepsiCoBachocoHospital Civil de GuadalajaraMonexFESTOFlexTequila SauzaAPYMSAChrysler SaltilloFOJALPoder Judicial de GuanajuatoAgristarCámara de la Industria Alimenticia de Jalisco
Equipo académico
Equipo académico

Quienes imparten no solo conocen los modelos: los han aplicado.

  • Cuentan con formación de posgrado en Programación Neurolingüística.
  • Están certificados bajo estándares internacionales (ICF).
  • Tienen experiencia laboral real en empresa y formación amplia en los temas.
  • Han participado en procesos reales de capacitación y transformación.
A la medida

Programas diseñados a la medida de tu organización.

Cada organización enfrenta retos distintos. Por eso diseñamos intervenciones enfocadas en lo que realmente está pasando en la tuya.

Las organizaciones que trabajan con el CMPNL logran

Liderazgos más efectivos
Equipos con mayor capacidad de adaptación
Mejor comunicación interna
Mayor conciencia en la toma de decisiones
Una cultura organizacional más sólida
Diagnóstico empresarial

El cambio en tu organización no empieza con procesos, empieza con personas.

Conversemos sobre las necesidades de tu organización. En un entorno donde la tecnología avanza rápidamente, las empresas que desarrollan habilidades humanas son las que logran sostener el cambio.

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